PROJET DE DEVELOPPEMENT COMMUNAUTAIRE DURABLE.

WALU

CORPORATE SOCIAL RESPONSABILITY

A l'aube du troisième millénaire, le monde continue de connaître, dans des proportions de plus en plus alarmantes, des problèmes de tous ordres.
L'aspect social, comme il fallait s'y attendre, figure en bonne  place parmi ces préoccupations.
Ainsi, au fil des jours, notre société évolue en se dégradant ; élargissant sans cesse le fossé entre pauvres et riches.
Face à cette situation, une réaction s' impose. Mais que FAIRE ?
C'est à cette interrogation que l'AIESEC s'efforce de répondre en mettant sur pied un projet de développement communautaire dénommé WALU.

Les comités locaux AIESEC Cocody (CÖTE D'IVOIRE), HEC Montréal (Canada) et Edmonton (Canada) se sont résolus à joindre leurs efforts pour soutenir le secteur informel en Côte d'Ivoire .
Le nom "WALU" attribué à ce projet nous vient de l'ethnie Senoufo et ,signifie "prospérité"
Ce projet s'inscrit dans le cadre des actions de développement communautaire; permettant ainsi à l'AIESEC d'avoir un impact réel sur son environnement. "WALU" a pour cadre les zones défavorisées. L'une d'entre elles sera choisie pour accueillir le projet dans sa première édition.
Fort de l'expérience de cette première édition, le projet pourra être élargi à plusieurs localités aussi bien dans la capitale que dans l'arrière-pays.

La population cible de ce projet, la jeunesse ainsi que les femmes vivant dans ces zones.
Avec la collaboration et le soutien des organismes partenaires, WALU permettra  de déceler  des personnes ayant des idées de projets, de leur fournir des formations sur des notions essentielles à la conduite des affaires, et enfin d'aider à l'implantation de ces projets.
"WALU" rentre dans la droite ligne de l'un des "absolutes" chers à l'AIESEC : la responsabilité sociale.
Ensemble, apportons notre pierre à l'édification d'un monde où il fera bon vivre.
 

Une ONG sera sélectionnée et bénéficiera de l'expérience de stagiaires AIESEC dans le cadre de son programme d'échange dénommé YDEP(Youth Development Exchange Programme). Ces stagiaires susciteront l'esprit d'entreprise chez les jeunes; satisfaisant ainsi l'engagement de l'AIESEC à développer les individus à travers ses programmes d'échange.
Plus spécifiquement, le projet est conçu autour de trois phases à savoir les phases d'identification, de formation et de lancement- suivi.